为全面提升员工干部队伍的综合素质，明确新学期工作方向。3月6日，永利官网于机电楼展览室组织召开第二周团总支员工会员工干部例会暨培训会。学院相关负责人及全体员工干部参加了此次会议，共同探讨员工工作的规划与落实。
会上，学院分管员工工作负责人结合学院工作实际，对员工干部提出四项具体要求：
1.主动作为，明晰职责：员工干部需主动了解各部门职能，确保工作衔接有序、协调统一，避免职责模糊导致的效率问题；
2.顶层规划，科学布局：主席团要立足全局，牵头制订2025年学院员工工作计划，明确阶段性任务，为各部门提供清晰指引；
3.传承品牌，夯实特色：持续推进“一院一品牌”建设，重点抓好腰鼓队等特色团队的梯队培养，确保学院文化品牌薪火相传；
4.凝聚合力，服务大局：强化团队协作意识，充分发挥集体智慧，关注全院员工实际需求，确保工作“有计划、有落实、有反馈”。
此外，会议特别强调员工干部需以服务同学为根本宗旨，在活动策划、学风建设等工作中注重创新与实效，杜绝形式主义。员工会主席结合实例，号召全体干部以高度的责任感投入工作，以务实作风提升团队凝聚力，为学院发展注入青春活力。
本次培训会通过系统化指导，进一步强化了员工干部的使命担当。与会成员表示，将以此次会议为契机，以更饱满的热情和更扎实的行动推动学院员工工作迈向新台阶，为打造团结奋进的永利官网贡献智慧与力量。
（撰稿：邓森 摄影：殷政 审核：魏延宏）
